雇用調整助成金に係る短時間休業への活用及び大企業の助成率の引き上げについて

2021-1-28

雇用調整助成金とは、「新型コロナウイルス感染症の影響」により、「事業活動の縮小」を余儀なくされた場合に、従業員の雇用維持を図るために、「労使間の協定」に基づき、「雇用調整(休業)」を実施する事業主に対して、休業手当などの一部を助成するものです。

詳しくは厚生労働省のホームページをご覧ください。

雇用調整助成金(新型コロナウイルス感染症の影響に伴う特例)

雇用調整助成金は短時間休業にもご利用いただけます(PDF)

雇用調整助成金の特例措置に係る大企業の助成率の引き上げのお知らせ(PDF)

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